photo Chef / Cheffe de projet e-santé

Chef / Cheffe de projet e-santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

1. Identification du poste Structure employeuse : Centre Hospitalier Sainte-Marie de la Haute Loire. Localisation du poste : basé au Puy en Velay, déplacements fréquents à prévoir sur l'ensemble du département de la Haute-Loire, et en région Auvergne Rhône alpes. 2. Liens hiérarchiques et fonctionnels 2-1. Rattachement hiérarchique : Directeur du CHSM de la Haute-Loire 2-3. liaisons opérationnelles La coordination globale du PTSM, sous l'autorité de l'ARS La commission spécialisée en santé mentale Le comité de pilotage et les comités techniques (groupes de travail) du PTSM Les acteurs et partenaires locaux de la santé mentale 3. Contenu du poste 3-1. Mission générale : Animer et décliner la mise en œuvre, par les acteurs et les pilotes, du plan d'action défini dans le CTSM s'appuyant sur le diagnostic du PTSM et assurer son suivi et son évaluation. Poursuivre la mobilisation des acteurs pour favoriser la dynamique partenariale du PTSM. 3-2. Fonctions principales : Assurer des missions d'animation, de coordination, de pilotage et d'évaluation, Veiller à la cohérence de la mise en œuvre des actions du PTSM, Contribuer au développement de l'approche[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

photo Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chapelle-d'Aurec, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alti Carrières, agence de recrutement spécialiste des secteur Haute Loire / Loire sur recrutement CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous recherchons pour notre client, acteur reconnu et en pleine croissance sur son métier, un chargé d'affaires travaux neufs et maintenance H/F. Sous la responsabilité du manager de site, vous aurez pour missions de : Réaliser l'étude des besoins clients, la proposition technique en conséquence, la préconisation des solutions optimum en travaux neufs ou maintenance. Réaliser une démarche assimilée prospection en répondant aux affaires nouvelles tout comme fidéliser la clientèle existante, recenser ses besoins complémentaires. Sur la gestion de vos projets techniques, Ëtre garant du délai de réalisation de la prestation, en concordance avec les besoins clients, et réaliser l'organisation projet en fonction Assurer une adéquation optimum entre le volume de charge en affaires et les capacités réelles humaines et techniques Ëtre le relai entre les différentes parties du projet et assurer une communication fluide entre tous (BE, direction, équipes opérationnelles,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Établissement : Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Temps de travail : 0,75 ETP/Une semaine d'astreinte sur 4 Date de prise de poste : 1er avril 2026 ou à convenir Processus de recrutement Le recrutement s'effectuera en deux étapes : - Un premier entretien avec le directeur de l'établissement et des représentants de l'équipe pluridisciplinaire. - Un second entretien avec des membres du Conseil d'Administration. Profil recherché - Diplôme CAFERUIS ou équivalent obligatoire ou volonté de suivre la formation dans les 3 premières années - Expérience confirmée en protection de l'enfance et en internat indispensable. - Connaissance des dispositifs législatifs et réglementaires du secteur social et médico-social (Code de l'Action Sociale et des Familles, lois de 2002, 2007, 2012, 2016, 2022.). - Maîtrise des outils de gestion et d'organisation d'un service en internat. - Approche systémique et connaissances en théorie de l'attachement appréciées. - Capacité à rédiger et analyser des écrits professionnels. - Expérience en création de projet dans le domaine de la petite enfance et de l'accompagnement des familles appréciée. - Capacités relationnelles, esprit d'analyse et[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cayres, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le concept : En finir avec la prospection "dans le vide" La prospection téléphonique a mauvaise presse, car elle est souvent synonyme de harcèlement et de quantité au détriment de la pertinence. Nous inversons la tendance. Notre concept est unique : nous n'appelons que des entreprises ayant une intention réelle. Fini les listes froides et les interlocuteurs agacés. Place à des échanges de qualité, où vous apportez une solution à un besoin déjà identifié. Une mission, plusieurs facettes Ici, pas de routine. Selon les besoins de nos clients et les phases du projet, vos objectifs évoluent. Vous ne "décrochez" pas simplement des rendez-vous, vous créez du lien : Prise de rendez-vous qualifiés : Pour les projets en phase de closing. Invitations VIP : Conviez des décideurs à des événements exclusifs, webinaires ou salons. Détection d'opportunités : Sondez le marché sur des points précis pour préparer le terrain commercial. Suivi d'intérêt : Rappelez des prospects suite à un engagement (téléchargement de livre blanc, visite de stand, etc.). Le cadre de travail : Performance & Équilibre Parce que nous connaissons l'énergie que demande ce métier, nous avons banni le modèle "plateau[...]

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Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes passionnés par la vente et vous êtes capable de relever les défis avec brio tout en assurant une approche client personnalisée ? Plus qu'un job, c'est une aventure à vivre pleinement ! L'aventure TRYBA, c'est une belle et longue histoire. Et en voici quelques éléments clefs : 45 ans d'expertise : ce qui fait de nous le leader français de la menuiserie Concepteur, fabricant, installateur : vous l'aurez compris, nous sommes présents de A à Z Et en plus, en 2025, on a été élu Menuiserie de l'année pour la 6ème année consécutive ! Mais TRYBA, c'est avant tout des femmes et des hommes, de la volonté, de la croissance et du savoir-faire. Rejoindre l'aventure TRYBA en tant que technico-commercial, c'est : - Assurer la relation client et prendre en charge le développement des ventes sur votre secteur - Gérer les RDV clients, les devis, la négociation et la signature des contrats - Prospecter sur le terrain auprès des particuliers (galerie marchande, partenariats, recommandations etc.. pas nécessairement de porte à porte) - Mettre en avant les actions de promotion de votre concession - Assurer le suivi client : relances, visites fin de chantier Le + ? Une rémunération[...]

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Psychologue

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Monistrol-d'Allier, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Nous vous proposons: - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Allègre, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH 43 recrute pour la MAS La Merisaie à Allègre 1 Psychologue (H ou F) En Contrat à Durée indéterminée À temps partiel 0.50 etp Poste à pourvoir dès que possible Mission principale du poste de psychologue Dans le cadre de ses missions à la MAS, la/le psychologue est directement rattachée hiérarchiquement à la directrice et en son absence et par délégation à la cheffe de service. Elle favorise la dimension psychologique du résident quel que soit son handicap, elle apporte un éclairage sur un comportement ou une situation. Elle articule son travail autour de trois axes : le résident, les familles et les équipes. Missions et activités de la MAS Auprès du résident : Propose et met en œuvre des prises en charges adaptées aux problématiques rencontrées, Assure le suivi psychologique individuel à la demande du résident, de sa famille ou de l'équipe soit sous forme d'entretien individuel et/ou dans une approche groupale, Participe à l'élaboration et à la mise en place des projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire, Rédige sur le logiciel de transmission les comptes rendus psychologiques, les bilans annuels psychologiques et toute information[...]

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Conseiller / Conseillère d'orientation scolaire

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de logements, une production annuelle de près de logements et collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble. Rattaché au Directeur d'Agence du Puy en Velay, rejoignez une équipe engagée au cœur de la gestion locative et contribuez à la qualité de vie de nos locataires ! Vos missions principalesPiloter et animer une équipe : Fixer les objectifs, accompagner la performance, recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs, organiser des réunions régulières et assurer une communication fluide.Optimiser la gestion locative : Mettre en œuvre les politiques d'entretien et de maintenance, garantir la qualité de service, réduire la vacance, prévenir les impayés et veiller à la satisfaction des clients.Gérer les situations complexes : Prendre en charge les dossiers sensibles (pétitions, associations de locataires, etc.) et assurer la gestion des urgences techniques en lien avec les équipes internes et les prestataires.Maîtriser les budgets : Participer à l'élaboration, au suivi et à l'optimisation[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Agriculture - Sylviculture

Coubon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Vous aurez pour mission de développer la gamme d'approvisionnement Optima et l'approche nutrition au sein de la coopérative. Vous devrez : - Assurer la promotion et la vente des produits et services de la gamme approvisionnement. - Accompagner les techniciens d'insémination dans le développement de leurs compétences. - Assurer le développement des prestations auprès des éleveurs (prises de rendez-vous, réalisation de devis.) sous l'angle - de l'amélioration de la reproduction. - Mettre en avant nos différents services en animant des groupes d'éleveurs. - Contribuer à la création et au développement de nouvelles offres et produits. - Travailler au développement d'argumentaires technico-économiques. Votre profil : - Bac +2 - Permis B (mise à disposition d'un véhicule) - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - Connaissances du monde de l'élevage et de la nutrition - Être organisé(e), rigoureux(se), dynamique autonome et faire preuve d'initiative - Avoir le sens du contact et du travail en équipe - Être à l'écoute, avoir le sens de la pédagogie et avoir envie de construire Votre contrat : Embauche en CDI temps plein. Véhicule de société fourni. Poste[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous[...]

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